Idioma: ES

Inmersión Cultural Empresarial

Generalidades 

  • Clases (de lunes a viernes, 4 lecciones).
  • Profesores nativos con amplia experiencia.
  • Comidas (desayuno, almuerzo y cena).
  • Duración: De 1 semana a 4 semanas.
  • Transporte al aeropuerto y Tours.
  • Estadía en casas de familia.
  • Tours y mini-tours.
  • Inmersión cultural. 
  • Certificación.

Costos adicionales

  • Tiquete aéreo
  • Seguro de Viaje

Descripción

Realizar una pasantía de Inmersión Cultural Empresarial en Costa Rica ofrece una oportunidad excepcional para adquirir conocimientos valiosos y experiencia práctica en el campo de la administración, especialmente en el contexto de un país con una cultura empresarial única y una fuerte orientación hacia la sostenibilidad y la responsabilidad social. Este programa proporcionará una experiencia única para desarrollar habilidades y conocimientos en administración, así como una visión profunda de la cultura empresarial costarricense. Los participantes obtendrán una comprensión práctica de cómo se gestionan las empresas en un entorno real y cómo se aplican los conceptos de administración en una sociedad comprometida con la sostenibilidad y la responsabilidad social.

Objetivos 

  • Describir los aportes de las principales escuelas, enfoques e ideas de los pensadores clásicos en la administración para tener una visión amplia de lo que es la administración y desarrollarse dentro de la misma.
  • Describir el proceso de control o evaluación en la vida organizacional productiva de las empresas para el mejoramiento laboral dentro de la empresa.
  • Distinguir las áreas básicas, fases y funciones de la administración para su aplicación en el proceso empresarial.
  • Interpretar la trascendencia que evolutivamente presenta la ciencia administrativa en el campo de la organización para la compresión de los procesos administrativos.
  • Interpretar los aspectos básicos de planificación y los objetivos empresariales, departamentalización dirección y liderazgo, para la toma de decisiones en procesos empresariales. 
  • Determinar la funcionalidad en una organización, de los factores de dirección, liderazgo y comunicación para la eficiente administración empresarial. 

Contenidos

  • Fundamentos de la teoría y la ciencia de la Administración. 
  • Evolución histórica del pensamiento administrativo.
  • Áreas básicas, procesos y funciones del administrador.
  • Planeamiento.
  • Dirección y liderazgo
  • Control

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